Details

[వివరాలు]

<br />
<b>Warning</b>:  Undefined variable $detail in <b>/var/www/html/product-details.php</b> on line <b>36</b><br />
<br />
<b>Warning</b>:  Trying to access array offset on null in <b>/var/www/html/product-details.php</b> on line <b>36</b><br />

Rice Harvesting

[వరి కోత]

The employee will participate in the process of cutting the rice plants either manually with tools like sickles or mechanically using harvesting tools.

కొడవలి వంటి సాధనాలతో మాన్యువల్‌గా లేదా హార్వెస్టింగ్ టూల్స్‌తో యాంత్రికంగా వరి మొక్కలను కత్తిరించే ప్రక్రియలో ఈ ఉద్యోగి పాల్గొంటారు.

₹350

Share on:

Contact us :

Instructions for both
  • Usually the employee will start your work by 9:00 AM and stop working for the day by 5:00 PM.
  • The employee should work 8 hrs per day, so you both (employer & employee) should manage as per your understanding level.
  • There is no Half day work process here. So, please note this both employer and employee.
ఇద్దరికీ సూచనలు
  • సాధారణంగా ఉద్యోగి మీ పనిని ఉదయం 9:00 గంటలకు ప్రారంభించి, సాయంత్రం 5:00 గంటలకు పని చేయడం ఆపివేస్తారు.
  • ఉద్యోగి రోజుకు 8 గంటలు పని చేయాలి, కాబట్టి మీరిద్దరూ (యజమాని & ఉద్యోగి) మీ అవగాహన స్థాయికి అనుగుణంగా నిర్వహించాలి.
  • ఇక్కడ హాఫ్ డే వర్క్ ప్రక్రియ లేదు. కాబట్టి, దయచేసి దీన్ని యజమాని మరియు ఉద్యోగి ఇద్దరూ గమనించండి.
Instructions for Employer
  • you should ask the employee to work only for what purpose you appoint them. That means you should not tell them to do the other works.
  • It is your responsibility to show them the work and make them work properly for you.
  • you should pay the full amount [if you not paid in advance] as per the work immediatly after the employee completed their 8hr work in that day.
యజమాని కోసం సూచనలు
  • మీరు ఉద్యోగిని ఏ ప్రయోజనం కోసం నియమించారో ఆ పని మాత్రమే చేయమని అడగాలి. అంటే మిగతా పనులు చేయమని చెప్పకూడదు.
  • వారికి పని చూపించి మీ కోసం సరిగ్గా పని చేసేలా చేయడం మీ బాధ్యత.
  • ఆ రోజులో ఉద్యోగి తన 8 గంటల పనిని పూర్తి చేసిన వెంటనే పని ప్రకారం పూర్తి మొత్తాన్ని [మీరు ముందుగా చెల్లించకపోతే] చెల్లించాలి.
Instructions for Employee
  • It is your responsibility to reach the work place on time and leave the work after you completed your 8hrs work per the day.
  • you have the right to reject the work, if the work is not related to your appointment.
  • you should follow the employer instructions while doing the work you appointed for.
  • The employee must take care of their own meal facility and the meal must be completed within 30 minutes.
  • It is up to the employer whether or not to provide morning and evening tea and snacks to the employee, and employees have no right to make them mandatory.
ఉద్యోగి కోసం సూచనలు
  • సమయానికి పని ప్రదేశానికి చేరుకోవడం మరియు మీరు రోజుకు మీ 8 గంటల పనిని పూర్తి చేసిన తర్వాత పనిని వదిలివేయడం మీ బాధ్యత.
  • పని మీ నియామకానికి సంబంధించినది కానట్లయితే, పనిని తిరస్కరించే హక్కు మీకు ఉంది.
  • మీరు మీ కోసం నియమించిన పనిని చేసేటప్పుడు మీరు యజమాని సూచనలను పాటించాలి.
  • ఉద్యోగి తమ భోజన సౌకర్యాన్ని స్వయంగా చూసుకోవాలి మరియు భోజనం 30 నిమిషాలలోపు పూర్తి కావాలి.
  • ఉద్యోగికి ఉదయం, సాయంత్రం టీ మరియు స్నాక్స్ యజమాని అందిస్తారా లేదా అనేది వారి ఇష్టం, ఉద్యోగులకు వాటిని తప్పనిసరి చేసే హక్కు లేదు.

© Village-Employee. All Rights Reserved.